FinD - Strokovni članki
Zemljevid mesta English O podjetju O produktih > Podpora uporabnikom 01 438 01 80
Išči po   > Po zbirkah  > Napredno  Pomoč pri iskanju  
FinD-INFO > Nasveti in članki > FinD-INFO članki > 2019 > T
 

Nasveti in članki

Stran 1 / 1
Dokumenti od 1 do 5 (od skupaj 5)
Publikacija Članek
Naslovnica

Na kaj morate biti pozorni ob zaprtju s.p. zaradi upokojitve

FinD-INFO članki, 2019

Mirkac Magdalena, Trgotur d.o.o., kadrovski outsourcing, 26.7.2019

Delovna razmerja

FinD-INFO članki, 26.07.2019Zavezanec s.p., ki opravlja storitveno dejavnost, se bo upokojil. Zanima nas kako postopati z zaposlenimi, ki bodo odpuščeni, ali obstaja obrazec z odločbo o odpovedi delovnega razmerja oz. kaj vse mora vsebovati odločba? Zanima nas tudi, kolikšne so predvidene odpravnine za zaposlene?
Naslovnica

Izplačilo minimalne plače zaposlenemu delavcu z izvršbo na plačo

FinD-INFO članki, 2019

Trgotur d.o.o., kadrovski outsourcing, 3.6.2019

Delovna razmerja

FinD-INFO članki, 03.06.2019Podjetje ima zaposlenega delavca za polovični delovni čas (4 ure), ki ima izvršbo. Ta mesec bi dobil izplačilo, brez izvršbe, cca 600,00€. Sedaj pa smo v dilemi: ali je potrebno upoštevati 76% minimalne plače (886,63€ * 76%) = 673,83€ ali vzamemo polovičko, torej ((886,63€/2)*76%) = 336,91€.
Naslovnica

Davčna obravnava kadrovske štipendije

FinD-INFO članki, 2019

Mirkac Magdalena, Trgotur d.o.o., kadrovski outsourcing, 12.4.2019

Davčna osnova

FinD-INFO članki, 12.04.2019Sprašujete, če se v davčno osnovo ne vštevajo kadrovske štipendije do višine minimalne plače v RS.
Naslovnica

Delovna doba in dodatek na minulo delo

FinD-INFO članki, 2019

Mirkac Magdalena, Trgotur d.o.o., kadrovski outsourcing, 12.4.2019

Delovna razmerja

FinD-INFO članki, 12.04.2019Pišete, da je zaposleni star 56 let in ima 26 let delovne dobe ter, da ima v pogodbi o zaposlitvi zapisano, da ima 20 dni dopusta. Zanima vas, če mu mora podjetje priznati še tri dodatne dni kot starejšemu zaposlenemu ter dodatnih 6 dni glede na delovno dobo.
Naslovnica

Letni dopust

FinD-INFO članki, 2019

Obradović Lilijana, Trgotur d.o.o., kadrovski outsourcing, 15.2.2019

Delovna razmerja

FinD-INFO članki, 15.02.2019Delodajalec mora vročiti obvestilo o odmeri letnega dopusta za leto 2019 najpozneje do 31. marca. Obvestilo mora biti vročeno v pisni obliki, lahko je vročeno tudi preko elektronskega naslova, če gre za elektronski naslov, katerega uporabo delodajalec zagotavlja delavcu, ali če je delavec podal...
<<  Prejšnja | Stran: 1 | Naslednja  >>

Očisti

Literatura

< Vsi

FinD-INFO članki

Področja

Davčni članki in nasveti Finančno-računovodski in poslovni nasveti in članki

Leto objave

< Vsi
2019(5)
> Februar(1) > April(2) > Junij(1) > Julij(1)

Avtorji

< Vsi
ABCĆČDĐEFGHIJKLMNOPQRSŠT UVWXYZŽ